Fiche thématique 3 - Faciliter la transmission dans les collectifs grâce à la gouvernance et l’organisation du travail

Type de ressource Fiche thématique
Source (auteur·ices et/ou structures associé·es et/ou projet associé) RECOLTERA
Thèmes principaux
  • Relations humaines
  • Entrée/sortie
  • Organisation du travail
  • Se tester
Sous-thématique  - gouvernance - décision (types de décisions, modalités de prises de décision) -charte/règlement intérieur -répartition des rôles/tâches -réunions -tuilage/parrainage -transmission de compétences -stage
Descriptif de la ressource (intérêt/apports, problématiques abordées, originalité...) Les enquêtes auprès des collectifs agricoles à vocation économique font ressortir l’importance de définir les modalités de gouvernance et de répartition du travail lors du renouvellement des actifs. Si la souplesse des fonctionnements existants peut permettre uune certaine flexibilité à l’arrivée d’un ou d’une nouvel·le associé·e, elle peut être surtout source d’insécurité. C’est donc un point d’attention à travailler par le collectif. Afin de s’inspirer, cette fiche présente des pratiques issues de différents collectifs pour définir leur gouvernance et l’organisation du travail.
Lien web vers la ressource proposée https://www.civam.org/ressources/reseau-civam/projet/recoltera/faciliter-la-transmission-au-sein-des-collectifs-6-fiches-thematiques/
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